Palackba zárt üzenetek…

Egy székely (jómunkásember) feljegyzései az utókornak?

EU-s pénzek

Románia az Európai Uniós, önkormányzati pályázatok lehívásában az utolsó helyen kullog és nyugodtan ki lehet mondani, hogy nem tud élni ezzel a lehetőségével. Valahogy úgy kell elképzelni (demagógul és naivan), hogy nincsen pénz egy projekthez akkor kijelentik, hogy hát ez van és kész vagy rossz pályázatot nyújtanak be amit természetesen elutasítanak. Én mondhatom, hogy szerencsés vagyok hisz Nagyváradon élek de még van bőven hová fejlődni, hisz amint már említettem a helyi Közszállítási vállalat autóbuszparkja meglehetősen elavult, ódzkodva szállok fel egy ilyen járműre (hol vannak a hibrid, elektromos buszok?). Majd egy külön bejegyzéssel foglalkozok azzal, hogy szerintem a lakosság még nem érett meg arra, hogy vadiúj járgányokon közlekedjen.

Operátor

Bárhogyan is kerüljük a forró kását nyugodtan kimondhatjuk, hogy ma Romániában a szakképzetlen munkaerőnek a legnagyobb gondja az hogy alul van fizetve és kénytelen szinte bagóért robotolni a multinacionális cégeknek. Nem él a jogával ás nem harcol érte (pl. nem alakítanak szakszervezetet ezáltal nem tudnak hatékonyan tárgyalni a menedzsmenttel) tehát tökéletes birkanép. Akinek ez nem tetszik vállalja a kockázatot és elmegy mondjuk Németországba, mészárszékbe dolgozni, modern rabszolgaként. Mégis azért tud a létminimum felett eléldegélni mert szoros kapcsolata van a faluval, néha onnan kap valamilyen támogatást ingyen.

A képen egy Nagyváradon letelepedett, multinacionális cég reklámja látható a következő felirattal:

Szenvedély, lelkesedés, szívósság valaki pedig rápingálta, hogy “de milyen áron?” (döntsétek el ti, hogy ki volt?).

Rézbakkerolás

Elektromos motorokat gyártani, hagyományos módszerrel szörnyen unalmas és érdektelen (pláne a kívülállóknak) néha pedig nekünk a jómunkásembereknek is. A cégünk büszkén hirdeti, hogy a világ egyik legnagyobb elektromos motorokat gyártó korporációja de ahogy elnézem a Győri Audi gyárát megkérdőjelezem, főleg a gyártás technológiáját hisz ott fényévekkel előbbre járnak (a motorokat önvezető targoncák szállítják és nagyon sok az ipari robot is). Persze mondanom sem kell, hogy azért papolok erről mert az elektromos autóké a jövő (a videón az Audi e-tron elektromos autó motorjának a gyártása látható)!

Nyereményjáték

chocoAmikor az ember az üzletben észreveszi, hogy már egy olcsó csokoládéval is lehet nyerni valami értékeset akkor felcsillan a szeme és telerakja a kosarát az ilyen termékekkel. De hamar kiderül, hogy a nyereményjátéknak már vége van vagy elküldi a kódot SMS-ben és várja, hogy értesítsék de sajnos nem nyer. Az összeesküvés-elmélet hívők állítják, hogy az egész egy nagy kamu és nem egészen ortodox módon döntik el, hogy ki legyen a szerencsés. Sőt van aki még messzebbre megy és biztos forrásból tudja, hogy az állami szerencsejáték is így működik).

Céges piknik

Az idén második alkalommal rendezték meg a céges pikniket. Kitalálhatjátok, hogy én nem vettem részt e fontos eseményen, tulajdonképpen így tiltakoztam mert péntek reggel a drága főnökünk megint azzal fenyegetőzött, hogy örvendezzünk most mert holnap majd úgyis rosszabb lesz. De nem csak ezért hisz kinek van kedve hallgatni Dzsoni pro főnökpárti vicceit vagy látni azt a sok hipsztert az irodákból, akikhez semmi közünk sincsen. Persze sokan azért mentek, hogy jól bezabáljanak és bepiáljanak. Az alábbi imázsfilmből pedig pontosan én (a kis/jómunkásember) hiányzik és azt veszem ki belőle, hogy a cégünknél mindenki boldog és mosolyog de az éremnek két oldala van és csak a könyököm vagy a kezem tudná megmondani egy kemény nap után, hogy mit is érzek, nem ez a sok “korporatista hörcsög”.

Ökoszisztéma a munkahelyen

lego-568039_640Ez a kép a pixabay-ról származik.

Mint minden munkahelyen bizony nálunk is már elég régen kialakult az a bizonyos sajátos életforma amit úgy lehetne nevezni egyszerűen mint ami e bejegyzés címe. Mindenki megtalálta a maga helyét, eldöntötte hogy főnökpárti vagy semleges marad (nyal vagy nem nyal) illetve besúgó lett de van olyan is aki főnökpárti de a háta mögött ellene beszél. Ennek a folyamatnak a kicsúcsosodása egy olyan vonal ahol csak a kedvezettek dolgoznak. Van köztük primadonna (vele szokta tölteni a legtöbb időt a főnök, máshol szexuális zaklatásnak hívnák) és általa idehozott jómunkásember (a cég Csáknorissza). Azt is el tudom képzelni, hogy lekenyerezték a főnököt a szó legszorosabb értelmében (akár élelmiszerekkel). A spiclik a legérdekesebbek, ők naponta legkevesebb tízszer megkeresik ha pedig nem találják akkor telefonálnak neki. Az egészben az a legfurább, hogy időnként a menedzserek egy nagy gyűlésen elmondják, bizony a cég nem tolerálja a diszkriminációt és korrupciót. Ha ezt megemlítenék nekik akkor biztos felháborodnának és azt válaszolnák, hogy én látom rosszul hisz minden rendben működik.

Uborkaszezon

Vagyis semmi ötletem nincs a mai bejegyzéshez (ebben a nyári őszben) ezért egy vidám zenével üdvözlök mindenkit:

Foci VB 2018

Természetesen én is érdeklődve követem a Foci VB-t ahogy a nagy sztárok kínlódnak és kiesnek ezért is olyan csapatnak drukkolok akik csoda, hogy kijutottak, elképesztő teljesítményt produkálva Emelem a kalapom Izland előtt (sajnos kikaptak Nigériától) ha továbbjutnak ha nem.

Kakaóbab és autóbusz

Nem is gondoltam volna, hogy az elefántcsontparti kakaóbabot termelő farmerek igen csak meglepődtek amikor egy riporter megkínálta csokoládéval, ugyanis addig még soha nem kóstolták! Valahogy én is így éreztem magam amikor a nagyfőnök vázolta a cég pénzügyi helyzetét és bemutatott egy kis videót az alábbi buszról, ugyanis az egyik elektromotorját mi csináljuk. Az összefüggés a kakaóbabot termelő parasztok és köztünk az, hogy ők sem tudták, hogy mi a végtermék és mi sem fogjuk tudni mert én nem hiszem, hogy a közeljövőben, Nagyvárad utcáin ilyen buszok fognak majd közlekedni (persze tudom, hogy sok pénzbe kerül de EU-s pénzből le lehetne cserélni az összeset).

Kiértékelés

Minden évben egyszer eljön az a pillanat amit minden kolléga vár a kiértékelés. Ennek a lényege tulajdonképpen a fizetésemelés, egyenként elbeszélget a főnök mindenkivel (ami természetesen bizalmas) értékeled saját magad, mennyit fejlődtél, hány munkaállomáson tudsz önállóan dolgozni stb. majd előhúzza a már készen aláírt és lepecsételt dokumentumot a megemelt (egyébként röhejesen kevés) fizetéssel.A többségnek nem tetszik de aláírja majd utána hőbörög. Mivel nincsen szakszervezet nincs mit tenni. Engem nem lepett meg, hogy kiszúrták a szememet némi aprópénzzel sokkal inkább a módja az egész procedúrának nyitotta ki a bicskát a zsebemben. Szerencsére nem volt ott a tárgyaláson a külföldi, nagyfőnök csak a helyi kisebb, de ugyanazt a hülye rizsát nyomta. Bevallom én nem mertem megmondani az igazat talán azért mert nem jelent meg a lóval az alábbi úriember tehát hazudtam, hogy minden rendben van, kék az ég és süt a nap.

Post Navigation